Talentmanagement bei hago

Fünf Talente haben erfolgreich in der zweiten Runde des firmeninternen Talentmanagement-Pool ihre Projekte abgeschlossen und ihr Zertifikat entgegen genommen!

Talentmanagement bei hago bedeutet, Mitarbeiter/innen mit Potenzial für Führung oder Expertenstatus absolvieren ein anspruchsvolles Programm: Workshops, Einzel-Projekte mit dem Ziel, die Firma nachhaltig voranzubringen sowie ein gemeinsames Projekt mit dem Ziel Mitarbeiterbindung.  

Eine besondere Herausforderung in dieser Runde lag darin, daß ein Teilnehmer in der Unternehmenstochter hago automotive, Iucca USA, arbeitet. Alle Teilnehmenden Talente haben in ihrer Abschlußpräsentation überzeugt und das Programm erfolgreich abgeschlossen.